சமீபத்திய தொழிற்சங்க சலுகைக்குப் பிறகு வேலைநிறுத்தத்தை விரைவாக முடிக்க முடியாது என்று கனடா போஸ்ட் பரிந்துரைக்கிறது

கனடா போஸ்ட், வேலைநிறுத்தத்தில் ஈடுபட்டுள்ள தபால் ஊழியர்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தும் தொழிற்சங்கத்தின் சமீபத்திய சலுகைகள் “பெரிய படிகளை பின்னோக்கி” எடுக்கின்றன என்று கூறுகிறது, மேலும் தொழிலாளர் தகராறு நான்கு வார காலத்தை நெருங்கி வருவதால், அதற்கு விரைவான தீர்வு ஏற்பட வாய்ப்பில்லை என்று எச்சரித்தது.

திங்கட்கிழமை இரவு ஒரு அறிக்கையில், கிரவுன் கார்ப்பரேஷன், கனேடிய தபால் ஊழியர்களின் சங்கம் (CUPW) பேச்சுவார்த்தைகளில் “இடைவெளியை அதிகரிக்க” முயற்சிப்பதாகத் தோன்றுவது “மிகவும் ஏமாற்றம்” என்று கூறியது. ஆஃபர்கள்.பாதிக்கப்பட்ட ஊழியர்கள், சிறு வணிகங்கள், தொண்டு நிறுவனங்கள் மற்றும் விரைவான தீர்வை எதிர்பார்க்கும் வடக்கு சமூகங்களுக்கு தவறான நம்பிக்கையை வழங்க நாங்கள் விரும்பவில்லை” என்று அந்த அறிக்கை கூறுகிறது.

“கனடா போஸ்ட் இடைவெளியை மூடுவதற்கும் பேச்சுவார்த்தை ஒப்பந்தங்களை எட்டுவதற்கும் பல முக்கியமான நகர்வுகளை மேற்கொண்டுள்ளது, ஆனால் தொழிற்சங்கம் அவர்களின் முந்தைய நிலைகளுக்கு திரும்பியுள்ளது அல்லது அவர்களின் கோரிக்கைகளை அதிகரித்துள்ளது.”

நிறுவனத்தின் கூற்றுப்படி, அவர்களின் சமீபத்திய சலுகையில் முன்னர் வழங்கப்பட்டதை விட ஊதிய உயர்வு அடங்கும். அதன் சலுகையின் மற்ற அம்சங்கள் ரகசியமாகவே இருக்கும், ஆனால் நிறுவனம் தனது ஊழியர்களுக்கு ஏழு வாரங்கள் வரை விடுமுறை மற்றும் முழுநேர ஊழியர்களுக்கு 13 தனிப்பட்ட நாட்கள் மற்றும் “வருடாந்திரம்” என்ற வரையறுக்கப்பட்ட ஓய்வூதியத் திட்டம் ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியதைக் கட்டியெழுப்புவதில் கவனம் செலுத்துகிறது. ஓய்வூதியம் பெறுபவர்களுக்கான வாழ்க்கைச் செலவு சரிசெய்தல்”.

கனடா போஸ்டின் நிதியும் அதன் அறிக்கையில் அடிக்கோடிட்டுக் காட்டப்பட்டது, நிறுவனம் “மோசமடைந்து வரும் நிதி நிலைமையை” கண்டு வருவதாகவும், அதன் ஏழாவது தொடர்ச்சியான வருடாந்திர இழப்பை எதிர்பார்ப்பதாகவும் கூறியது. தொழிற்சங்கம் திங்களன்று தனது சொந்த அறிக்கையை வெளியிட்டது, கனடா போஸ்ட்டை நேரடியாக சந்தித்ததாகக் கூறியது. நிறுவனத்தின் சொந்த சலுகைகளுக்கு பதிலளிக்கும் வகையில் திருத்தப்பட்ட திட்டங்கள்.

CUPW இன் முன்மொழிவுகளில் ஊதிய உயர்வு, வாழ்க்கைச் செலவுக் கொடுப்பனவு, கூட்டு ஒப்பந்தத்தில் உள்ள ஏழு தனிப்பட்ட நாட்களுக்கு கூடுதலாக 10 மருத்துவ நாட்கள், அத்துடன் கிராமப்புற மற்றும் புறநகர் தொழிலாளர்களுக்கான கார்ப்பரேட் வாகனங்கள் மற்றும் குறைந்தபட்சம் 20 மணிநேரம் போன்ற கிராமப்புற மற்றும் நகர்ப்புற குறிப்பிட்ட சலுகைகள் ஆகியவை அடங்கும். பகுதி நேர நகர்ப்புற ஊழியர்களுக்கான அட்டவணை. அதன் அறிக்கையில், தொழிற்சங்கம் கனடா போஸ்ட்டை அதன் முன்மொழிவுகளை பரிசீலிக்க அழைப்பு விடுத்துள்ளது.

“நாடு தழுவிய வேலைநிறுத்தம் இப்போது அதன் நான்காவது வாரத்தில் உள்ளது, கனடா போஸ்ட் நல்ல நம்பிக்கையுடன் பேரம் பேசுவதற்கு நாங்கள் நீண்ட காலம் காத்திருந்தோம்” என்று அறிக்கை கூறுகிறது.
உண்மையான முன்னேற்றத்திற்கு அர்த்தமுள்ள ஈடுபாடு தேவை, மேற்பரப்பு-நிலை முன்மொழிவுகள் அல்லது முன்னேற்றத்தைத் தடுக்கும் புதிய கோரிக்கைகள் அல்ல.”

வேலைநிறுத்தம் கனடியர்கள் மற்றும் வணிகங்கள் மற்றும் தொண்டு நிறுவனங்கள் மற்றும் மத்திய அரசாங்கம் தலையிடுமா என்பது குறித்து கருத்து தெரிவிக்குமாறு திங்களன்று தொழிலாளர் அமைச்சர் ஸ்டீவன் மெக்கின்னனிடம் குளோபல் நியூஸ் கேட்டது.

ஒரு அறிக்கையில், MacKinnon இன் அலுவலகம் பேச்சுவார்த்தை ஒப்பந்தங்கள் “முன்னோக்கிச் செல்லும் சிறந்த வழி” என்று அதன் நிலைப்பாட்டை நிலைநிறுத்தியது.

“பேச்சுவார்த்தை மேசைக்கு திரும்ப வருமாறு கட்சிகளை நாங்கள் கேட்டுக்கொள்கிறோம்” என்று அந்த அறிக்கையில் கூறப்பட்டுள்ளது. “கனேடியர்கள் அவர்களை நம்புவதால், ஒரு ஒப்பந்தத்தை எட்டுவதற்கு தேவையான வேலையை கட்சிகள் செய்ய வேண்டும்.”

.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *